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SUMMARY:Kompetenzen erkennen bei arbeitsmarktfernen Personen | 3-tägig | 5./6. & 13.02.25 (1017)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_column_text css=””]Der Termin für den dritten Tag ist der 13.02.2025. Dafür sind Sie automatisch angemeldet. \n[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_tta_accordion active_section=”1″ collapsible_all=”true”][vc_tta_section title=”Inhalt” tab_id=”1693334982873-be31958a-eab8″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Berufliche Orientierung mit Methoden aus dem Coaching ermöglichen  (Die Kompetenzenbilanz). \nDie berufliche Integration von arbeitsmarktfernen Personen ist eine immer größer werdende Herausforderung. Die herkömmlichen Instrumente der Beratung und Vermittlung stoßen dabei oft an ihre Grenzen. Welche Möglichkeiten bleiben dann noch für Berater*innen und Einrichtungen\, Kompetenzen zu ermitteln und Perspektiven für die Integration zu entwickeln? \nDas Seminar liefert psychologische Einblicke in die verschiedenen Zielgruppen und bietet eine wissenschaftlich fundierte Methode aus dem Coaching. Es werden die Möglichkeiten aber auch die Grenzen der Ansätze betrachtet. Ein reger Erfahrungsaustausch hilft zudem allen TeilnehmerInnen des Seminars\, ihre derzeit eingesetzten Verfahren zu reflektieren und zu ergänzen. \nDie Kompetenzenbilanz bietet BeraterInnen eine strukturierte Methode\, um Menschen dabei zu befähigen\, ihre Kompetenzen konkret zu formulieren. Die intensive Auseinandersetzung mit den eigenen Kompetenzen – insbesondere den sog. methodischen und personalen – motiviert die zu Beratenden\, realistische Perspektiven zu gestalten. Durch diesen Prozess wird die Motivation gefördert\, die berufliche Zukunft eigenverantwortlich zu gestalten. Das Verfahren kann sowohl in Einzelgesprächen als auch in der Gruppe als Workshop durchgeführt werden. \nIn dem praxisorientierten Seminar werden die theoretischen Hintergründe und einige praktische Tools aus der Kompetenzenbilanz vorgestellt und erprobt. Je nach Zielgruppe werden die jeweiligen Herausforderungen betrachtet und Anpassungen vorgestellt. \nDie vorgestellten Methoden der Kompetenzenbilanz erfordern eine gewisse Eigenverantwortlichkeit und Freiwilligkeit der zu Beratenden\, die berufliche Orientierung mitzugestalten. Zudem sollten zeitliche Ressourcen für Coachinggespräche und Reflexion vorhanden sein. \nDieses Seminar ist keine Ausbildung zum Kompetenzenbilanz-Coach und wird in Zusammenarbeit mit der Performplus GmbH angeboten\, die sämtliche Rechte für die Kompetenzenbilanz innehat. \nNäheres zur Kompetenzenbilanz unter www.kompetenzenbilanz.de[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Eingesetzte Technik” tab_id=”1693335428203-a8674e1a-1d49″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Referent*in” tab_id=”1693335460504-8fe934e6-fd3b”][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Fabian Weiß ist Laufbahnberater in eigener Praxis und Gesellschafter von PERFORMPLUS – den Entwicklern der Kompetenzenbilanz. Er hat über 10 Jahre Langzeitarbeitslose gecoacht und schult Träger sowie Unternehmen im gesamten deutschsprachigen Raum mit der Kompetenzenbilanz und deren Weiterentwicklungen.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Stornierung” tab_id=”1693844125090-61805bd6-7598″][vc_column_text]Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Kontakt” tab_id=”1693335487942-144a0dae-0614″]\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\n[/vc_tta_section][vc_tta_section title=”weitere Veranstaltungen” tab_id=”1712311723459-cd8f1c48-1989″][vc_column_text]Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][/vc_column][/vc_row]
URL:https://www.bagarbeit.de/veranstaltung/kompetenzen-erkennen-bei-arbeitsmarktfernen-personen-3-taegig-5-6-13-02-25-1017/
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SUMMARY:Inklusion von Menschen mit Behinderung - Entwicklung\, Problemlagen und Fördermöglichkeiten (1021)
DESCRIPTION:Inhalt\n	\n		\n			Durch Kritik an der Umsetzung der UN-Behindertenkonvention durch Deutschland nehmen die Aktivitäten zur Verbesserung der Situation der Menschen mit Behinderung auf dem Arbeitsmarkt zu. Das Seminar bietet einen Überblick über aktuelle Entwicklungen\, Problemlagen und Fördermöglichkeiten. \n\n		\n	\nProgramm\n	\n		\n			Programm \n09:00 Uhr Begrüßung\, Vorstellungsrunde \nInhalte: \n\nInklusion: Definitionen und normative Grundlagen\nMenschen mit Behinderung auf dem Arbeitsmarkt und Arbeitsmarkt relevante Problemlagen\nFördermöglichkeiten\n\nAndere Leistungsanbieter SGB IX\nBudget für Arbeit SGB IX\nTeilhabestärkungsgesetz\nGesetz zum inklusiven Arbeitsmarkt\nModellvorhaben nach SGB IX und SGB IV\nAusgleichsfonds\, Aktion Mensch\n\n\nWeitere Vorhaben der Bundesregierung\nKonzeptionelle Eckpunkte für Maßnahmegestaltung\nOffene Runde\n\n16:00 Uhr Ende \n\n		\n	\nZiel\n	\n		\n			Die Veranstaltung bündelt Information\, bringt einen Überblick und \nermöglicht den Austausch unter den Seminarteilnehmenden. \n\n		\n	\nZielgruppe\n	\n		\n			MaßnahmeplanerInnen\, MitarbeiterInnen von Trägern\, die mit erwerbsfähigen Menschen mit \nBehinderung arbeiten (möchten) \n\n		\n	\nMethode\n	\n		\n			Online-Seminar; input\, Diskussion \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Andreas Hammer\, social support GmbH \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.
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SUMMARY:Künstliche Intelligenz: Chancen für die Berufsberatung und in Bewerbungsprozessen | 2-tägig |  28.02. & 7.03.2025 (1041)
DESCRIPTION:Der Termin für den zweiten Tag ist der 07.03.2025. Dafür sind Sie automatisch angemeldet. \n\n		\n	\nInhalt\n	\n		\n			Künstliche Intelligenz (KI) ist längst nicht mehr nur ein Thema der Zukunft. Doch gerade im Bereich der Berufsberatung und der Unterstützung bei Bewerbungsprozessen stehen viele dem Thema noch skeptisch gegenüber. In diesem zweitägigen Online-Training zeigen wir Ihnen\, wie KI konkret und praktisch eingesetzt werden kann\, um Ihre Beratungsarbeit zu unterstützen und Ihre zu Beratenden noch besser auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten. \nGerade hinsichtlich des Jobturbos bietet der Einsatz von KI große Chancen. Einerseits wird die Produktivität von Bewerbungsprozessen deutlich erhöht. Zum anderen nutzt die KI dabei die Kompetenzen der Bewerber:innen\, um stets individuell auf Stellenausschreibungen reagieren zu können. Die eingesetzten Instrumente und Methoden sind leicht zu erlernen und können auch von den zu Beratenden gut übernommen werden. \nWas Sie erwartet: \nIn diesem praxisorientierten Training werden wir gemeinsam erproben\, wie KI in verschiedenen Bereichen der Berufsberatung effektiv genutzt werden kann\, ohne die persönliche Beratung zu ersetzen. Sie werden konkrete Anwendungsfelder kennenlernen und selbst ausprobieren\, darunter: \n\nGrundsätzliche Einführung: Sie lernen\, wie eine “generative KI” grundsätzlich funktioniert und wie sie zu bedienen ist. Hier bekommen Sie einen Einblick in das sogenannte Prompten von Aufgaben für die KI.\nEntwicklung von Kompetenzprofilen: Erfahren Sie\, wie KI Ihnen dabei helfen kann\, die Stärken und Fähigkeiten Ihrer Kund:innen zu erfassen.\nUnterstützung bei der Berufsorientierung: Nutzen Sie KI-Tools\, Ihren Kund:innen\neine klarere Vorstellung von passenden Berufsfeldern zu vermitteln.\nUnterstützung bei Bewerbungsprozessen: Machen Sie sich mit Tools vertraut\, die es Ihnen bzw. Ihren Kund:innen ermöglicht\, individuelle und trotzdem möglichst passgenaue Anschreiben zu erstellen. Dazu bietet KI auch Möglichkeiten\, wie sich Bewerber:innen gezielt auf Vorstellungsgespräche vorbereiten können.\n\nMit viel Spaß am Ausprobieren bekommen Sie einen guten Einblick über die Möglichkeiten und Chancen von KI\, um Ihre Arbeit effektiver zu gestalten. \nInteraktiv und praxisnah: \nDas Training ist darauf ausgelegt\, dass Sie selbst aktiv werden. In den Übungen erproben Sie die vorgestellten Tools und Methoden direkt. Dabei werden mögliche Vorbehalte gegenüber der KI-Nutzung aufgegriffen und reflektiert. Das Ziel ist es\, Ihnen einen sicheren und fundierten Umgang mit diesen neuen Technologien zu ermöglichen. \nKI als unterstützendes Tool – nicht als Ersatz: \nEin zentraler Punkt dieses Trainings ist die Klarstellung\, dass KI die persönliche Beratung nicht ersetzen soll. Vielmehr geht es darum\, wie Sie durch den Einsatz von KI Ihre Beratungsarbeit effizienter und zielgerichteter gestalten können – immer mit dem Fokus auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Kund:innen. \nVoraussetzung: \nDamit Sie möglichst viel selbst ausprobieren können\, empfehlen wir Ihnen\, sich bei einem der gängigen KI-Anbieter kostenlos anzumelden. Im Training wird hauptsächlich mit ChatGPT von OpenAI gearbeitet. Microsoft Copilot oder Google Gemini sind dafür genauso geeignet. Die kostenfreien Versionen sind für das Training absolut ausreichend. \nIm Training werden keine personenbezogenen Daten verwendet. Zu Übungszwecken nutzen wir anonymisierte Daten oder frei erfundene Beispiel-Persönlichkeiten. Datenschutzaspekte werden auch im Seminar besprochen. \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Fabian Weiß ist Laufbahnberater in eigener Praxis und Gesellschafter von PERFORMPLUS – den Entwicklern der Kompetenzenbilanz. Er hat über 10 Jahre Langzeitarbeitslose gecoacht und schult Träger sowie Unternehmen im gesamten deutschsprachigen Raum mit der Kompetenzenbilanz und deren Weiterentwicklungen. \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.
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