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SUMMARY:Zwischen Kultursensibilität und Kulturalisierung - Beratungskontexte kultur- und diskriminierungsreflexiv gestalten (1051)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_tta_accordion active_section=”1″ collapsible_all=”true”][vc_tta_section title=”Inhalt” tab_id=”1693334982873-be31958a-eab8″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Welche Rolle spielt Kultur in der Beratungsarbeit? Welche Aspekte werden bei einer Fokussierung auf den Aspekt der Kultur womöglich ausgeblendet? Wie können wir kultur- und kontextsensibel beraten\, ohne Zuschreibungen und Stereotypisierungen zu reproduzieren? Diese und ähnliche Fragen spielen eine erhebliche Rolle für eine gelingende Beratungsarbeit. Gleichzeitig existieren verschiedenste Definitionen und Konzepte davon\, was „Kultur“ eigentlich ist und wie „Kultur“ in einer globalisierten Welt verstanden werden kann. \nDie Fortbildung beschäftigt sich daher eingangs mit theoretischen Modellen von Kultur und kultureller Identität und will dazu anregen\, diese kritisch zu reflektieren und zu hinterfragen. Im Anschluss werden Aspekte der Gesprächsführung und des Beratungssettings thematisiert. Dabei wird Bezug genommen auf die Gefahr der Kulturalisierung sozialer Probleme und der Depersonalisierung des Gegenübers. \nZiel ist es\, kompetent zwischen kulturellen Faktoren und anderen Differenzlinien zu unterscheiden bzw. deren Gleichzeitigkeit zu erkennen sowie die Handlungssicherheit im Hinblick auf eine diskriminierungs- und intersektionalitätsbewusste Beratungsarbeit zu erhöhen.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Programm” tab_id=”1693884235867-f6de578a-b70f”][vc_column_text css=””]09:00 Uhr Beginn \nKultur- und Kontextsensibilität: Implikationen für das Beratungshandeln \n\nDer Kulturbegriff in den Sozialwissenschaften\nAlternativen und Abgrenzung zu interkulturellen Modellen\nIntersektionale Aspekte\nImplikationen für die Gesprächsführung\n\n  \n12:30 – 13.30 Uhr Mittagspause \n  \nPraxistransfer \n\nArbeit an Fallbeispielen\nReflexions- und Rechercheübungen\n\n  \n16:30 Uhr Ende \nIm zweistündigen Follow-up Termin am 29.09.2025 von 10:00 bis 12:00 Uhr besteht die Möglichkeit zum Austausch über die Umsetzung im Arbeitsalltag.  [/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Ziel” tab_id=”1701347854567-2a989795-9df7″][vc_column_text] \n\n\n\nErhöhung der Kultursensibilität in der täglichen Beratungs- und Betreuungsarbeit sowie Schärfung des Bewusstseins für mögliche Kulturalisierungen sozialer Probleme\nGestaltung zielgerichteter und passgenauer Beratungsangebote durch eine Verbesserung der Kommunikation zwischen Fachkräften und Adressat*innen und eine differenzierte Analyse der jeweiligen Problemlage\nSchaffung diskriminierungsbewusster Beratungssettings\n\n\n\n[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Zielgruppe” tab_id=”1693884247272-e1133098-2992″][vc_column_text]Fachkräfte von Einrichtungen\, Institutionen und Behörden\, die in der Beratung tätig sind.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Methode” tab_id=”1693884282783-1232bf0e-5889″][vc_column_text]Einzel- und Kleingruppenarbeit\, Reflexionsübungen\, Inputs\, Plenumsdiskussion\, Arbeit an Praxisfällen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Eingesetzte Technik” tab_id=”1693884018793-013e4bae-b52c”][vc_column_text]Um alle Tools des Seminars gut nutzen zu können\, benötigen Sie einen PC bzw. Laptop inkl. Maus. Für die Kommunikation und eine angenehme Seminaratmosphäre bitten wir alle Teilnehmenden mit Kamera und Mikrofon an der Veranstaltung teilzunehmen. Die Internetverbindung und das W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Referent*in” tab_id=”1693335394462-a205908e-bb83″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Julia Cholewa\, Dipl.-Sozialpädagogin (FH)\, Soziologin (B.A.)\, Trainerin für Social Justice und Diversity[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Stornierung” tab_id=”1693844125090-61805bd6-7598″][vc_column_text]Sie können das Seminar bis 2 Woche vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Kontakt” tab_id=”1693884792866-baa787a9-f9fe”][vc_column_text]Bei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”weitere Veranstaltungen” tab_id=”1712309861348-eb31b4fd-50c6″][vc_column_text]Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][/vc_column][/vc_row]
URL:https://www.bagarbeit.de/veranstaltung/zwischen-kultursensibilitaet-und-kulturalisierung-beratungskontexte-kultur-und-diskriminierungsreflexiv-gestalten-1051/
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SUMMARY:Projekte beantragen: Von der (KI-gestützten) Antragstellung bis zur  Finanzplanung (1059)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_column_text css=””]Der Termin für den zweiten Tag ist der 12.09.2025. Dafür sind Sie automatisch angemeldet.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_tta_accordion active_section=”1″ collapsible_all=”true”][vc_tta_section title=”Inhalt” tab_id=”1693334982873-be31958a-eab8″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Um erfolgreich Projekte durchführen zu können\, muss zuerst ein Projektantrag gestellt werden. Dieser Projektantrag muss die Anforderungen der Ausschreibung erfüllen und nachvollziehbar darlegen\, wie das Projekt durchgeführt werden wird\, inklusive Ziele\, Maßnahmen und Indikatoren. Weiterhin bedarf es eines detaillierten Finanzplans\, der alle anfallenden Kosten berücksichtigt und übersichtlich darstellt. In dem Seminar wird es schwerpunktmäßig darum gehen\, Ausschreibungen richtig zu lesen\, Projektanträge passend zu verfassen und Finanzpläne schlüssig zu formulieren. Der Einsatz von KI beim Antrag und auch ihre Grenzen werden vorgestellt. Beispiele erfolgreicher Projektanträge werden vorgestellt.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Programm” tab_id=”1693882704495-6f9a06d8-71dd”][vc_column_text css=””] \nTag 1\n09:00 Uhr Beginn\nArbeitsschwerpunkte Vormittag \n\nAusschreibungen verstehen\nChecklisten für Anträge erstellen\nPräsentation des Trägers und der Ausgangslage\n\n12:00 – 13:00 Uhr Mittagspause \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag \n\nZiele und Maßnahmen formulieren\nIndikatoren erstellen\nNachhaltigkeit in Projektanträgen\nEinsatz von KI\n\n16:30 Uhr Ende \n  \nTag 2\n09:00 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte Vormittag \n\nFinanzplan erstellen\n\n12:00 – 13:00 Uhr Mittagspause \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag \n\nFortsetzung Finanzplan\nBeispiele erfolgreiche Projekte\n\n16:00 Uhr Ende[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Ziel” tab_id=”1738146476599-bbd266b6-6c98″][vc_column_text css=””]Projektanträge und Finanzpläne schlüssig und zur Ausschreibung passend verfassen können[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Zielgruppe” tab_id=”1738146520579-7cdc9c35-5624″][vc_column_text css=””]- In der Projektarbeit Aktive\, die Ihr Wissen jenseits desAlltagsgeschäfts auffrischen möchten\n– Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger in die Projektarbeit[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Eingesetzte Technik” tab_id=”1693884018793-013e4bae-b52c”][vc_column_text css=””]Um alle Tools des Seminars gut nutzen zu können\, benötigen Sie einen PC bzw. Laptop inkl. Maus. Für die Kommunikation und eine angenehme Seminaratmosphäre bitten wir alle Teilnehmenden mit Kamera und Mikrofon an der Veranstaltung teilzunehmen. Die Internetverbindung und das W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Referent*in” tab_id=”1693335394462-a205908e-bb83″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Christian van den Kerckhoff\, M.A. Ethnologie; seit über 15 Jahren in der Projektarbeit aktiv\, unter anderem für UNICEF und UNHCR; seit 2015 Geschäftsführer des Bonner Instituts für Migrationsforschung und Interkulturelles Lernen e.V.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Stornierung” tab_id=”1693844125090-61805bd6-7598″][vc_column_text]Sie können das Seminar bis 2 Woche vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Kontakt” tab_id=”1693882765587-9acf04b3-a873″][vc_column_text]Bei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”weitere Veranstaltungen” tab_id=”1725534089524-5e8c8389-b034″][vc_column_text css=””]Hier finden Sie unseren Veranstaltungskalender.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][/vc_column][/vc_row]
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SUMMARY:Erst Kollege/-in\, jetzt Leitung!: Stimmiges Auftreten in der „Sandwichposition“ statt Spagat (1054)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_tta_accordion active_section=”1″ collapsible_all=”true”][vc_tta_section title=”Inhalt” tab_id=”1693334982873-be31958a-eab8″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Gerade Team- und Gruppenleitungen befinden sich oft in zwei Rollen\, die nicht leicht vereinbar scheinen. Einerseits erleben und verhalten sie sich oft auch als Kolleginnen und Kollegen\, sie übernehmen manchmal ähnliche Alltags- und Basisaufgaben wie das Team; andererseits muss die Vorgesetztenfunktion übernommen werden\, die anderen Teammitglieder mit Anforderungen zu konfrontieren\, über Ressourcen zu verfügen und Führungsverantwortung wahrzunehmen: Anweisen\, Entscheiden\, Motivieren\, Überprüfen u.a. Dies führt manchmal zu Konflikten oder einer inneren Zerrissenheit. Bei der Mitarbeiterschaft kann es Unsicherheit und kritische Distanz erzeugen\, wenn nicht klar ist\, wo die Gruppen- und Teamleitung in ihrer „Sandwichposition“ nun eigentlich steht. \nDas Seminar reflektiert\, wie die Leitungs- und Kollegenrolle bei den TeilnehmerInnen zusammenwirken und nimmt dazu deren Erfahrungen auf. In der Vergegenwärtigung von konkreten Führungssituationen wird sichtbar\, wie Rollenklarheit die Selbstsicherheit und Handlungsfähigkeit als Führungskraft fördert. Vermittelt und trainiert wird sodann u.a. der Umgang mit Nähe und Distanz\, mit Konflikten\, Delegation usw. Letztlich ist es eine besondere Chance\, zu führen und dabei kollegial verankert zu bleiben.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Ziel” tab_id=”1693884235867-f6de578a-b70f”][vc_column_text]Die Reflexion und Klärung der eigenen Führungsrolle führt zur Bildung einer stimmigen Identität als Leitung; das Einüben geeigneter Methoden für den Umgang mit der Doppelrolle als LeiterIn und KollegIn zielt darauf ab\, die Handlungskompetenz in Teamführung und Teamarbeit zu erweitern.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Programm” tab_id=”1693884721146-1fc6056c-bead”][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””] \nTag 1\n09.30 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte Vormittag (incl. 15 min. Pause um ca. 11.00 Uhr) \n\nKennenlernen\, Einführung\, technische Fragen\nDie Position von Team- und Gruppenleitungen\nErfolgsfaktoren von Führungskräften\nSozial-integrativer Führungsstil\nRollenaspekte Leitung  Kollege/-in im Vergleich\n\n12.30 – 13.45 Uhr Mittagspause \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag \n\nManagementkreis und Führungspräferenzen\nPraxisbeispiel\, Gesprächsübung für einen typischen Rollenkonflikt als Führungskraft\nTeamphasen und Gestaltungsmöglichkeiten bzgl. charakteristischer Teamsituationen\nSchlussblitzlicht\, gemeinsame Verständigung\, Ausblick auf den 2. Tag\n\nDazwischen: 15.15 – 15.30 Uhr Kaffeepause Nachmittag \n17.00 Uhr Ende \n\nTag 2\n09.30 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte Vormittag (incl. 15 min. Pause um ca. 11.00 Uhr) \n\nAnkommen und Anknüpfen\nDelegation – aber wie?! (Delegationsquadrat)\nEntscheidungen: Wie das Team beteiligen und mit welcher Reichweite? (Entscheidungscheck)\n\n12.30 – 13.45 Uhr Mittagspause \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag \n\nLoyalität und Vertrauen\nKonflikte managen\nGesprächsübung zur Konfliktmoderation\nTransfer\nAuswertung und Abschluss\n\nDazwischen: 15.15 – 15.30 Uhr Kaffeepause Nachmittag \n17.00 Uhr Ende[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Zielgruppe” tab_id=”1693884247272-e1133098-2992″][vc_column_text]Führungskräfte\, Team- und Gruppenleitungen[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Methode” tab_id=”1693884282783-1232bf0e-5889″][vc_column_text]Inputs\, Kleingruppen\, Praxisbeispiele\, Übungen\, systemisch-lösungsorientierte Interventionen\, Führungskräftetools wie z.B. Entscheidungs-Check und Delegationsquadrat\, Plenumsaustausch.Das Online-Format ist eine Videokonferenz via Zoom. Die kostenlose Software kann nach der Anmeldung installiert werden. Zur Vorbereitung auf das Seminar wird eine Anleitung verschickt\, die sowohl technische Hinweise als auch Spielregeln für Online-Seminare enthält. Technische Vorerfahrung ist nicht notwendig. Offenheit\, sich auf das Format einzulassen\, sowie Interesse\, sich mit eigenen Erfahrungen und Fragen einzubringen\, sind erwünscht.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Referent*in” tab_id=”1693335394462-a205908e-bb83″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Georg Vogel\, Supervisor (DGSv)\, Mediator BM\, Coach (DGfC)\, www.vogel-supervision.de[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Stornierung” tab_id=”1693844125090-61805bd6-7598″][vc_column_text]Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Kontakt” tab_id=”1693884792866-baa787a9-f9fe”][vc_column_text]Bei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][/vc_column][/vc_row]
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SUMMARY:Resilienz - Psychische Belastungen erkennen\, vorbeugen und sich für Krisen stärken (1069)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_tta_accordion active_section=”1″ collapsible_all=”true”][vc_tta_section title=”Inhalt” tab_id=”1693334982873-be31958a-eab8″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Stress gehört zu unserem Alltag. Dabei müssen wir unterscheiden\, wann der Stress unsere Gesundheit gefährdet und uns krank macht. Doch Stressbewältigung reicht oft nicht\, um mit den psychischen Belastungen fertig zu werden. Wir benötigen eine Widerstandskraft\, die uns vor Überlastung und Burnout schützt. Resilienz setzt sich aus verschiedenen Faktoren des Verhaltens und der Einstellung zusammen. Wir können sie täglich stärken\, um in stressigen Situationen gesund zu bleiben.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Ziel” tab_id=”1693335345388-8967a9a4-e0ac”][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Eigenen Stress und psychische Belastungen erkennen und bewältigen. Die persönliche Widerstandskraft entdecken und stärken.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Programm” tab_id=”1693334982883-2b563dfa-2f26″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””] \nTag 1 (16.09.2025)\n10.00 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte Vormittag: Stress und psychische Belastungen \n\nPsychische Belastungen und Stress erkennen\nUmgang mit Stress\nStressprävention\n\nkurze Pause am Vormittag \n  \n12.00 – 12:45 Uhr Mittagspause \n  \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag: Resilienz und eigene Ressourcen \n\nWas ist Resilienz?\nEigene Ressourcen (wieder-)entdecken\nEine resiliente Haltung entwickeln\, Optimismus stärken\nAkzeptanz von Dingen\, die nicht zu ändern sind\n\n14:15 – 14:30 Uhr Pause Nachmittag \n  \n16:00 Uhr Ende \n  \nTag 2 (16.10.2025)\n10.00 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte Vormittag: Die Faktoren der Resilienz für mehr Gelassenheit \n\nDie Dinge lösungsorientiert angehen\nDie eigenen Antreiber kennen und entschärfen\nSelbstregulation mit Hilfe der Atmung\n\nkurze Pause am Vormittag \n  \n12.00 – 12:45 Uhr Mittagspause \n  \n12:45 Uhr \nArbeitsschwerpunkte Nachmittag: eine aktive Lebensgestaltung für Kraft in der Krise \n\nGesunde Abgrenzung und Grübeln stoppen durch Achtsamkeit\nWertschätzende Beziehungen pflegen und Umgang mit Energieräubern\nPersönliche Stärken für die eigenen Ziele einsetzen\n\n14:15 – 14:30 Uhr Pause Nachmittag \n  \n16:00 Uhr Ende[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Zielgruppe” tab_id=”1693335394462-a205908e-bb83″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Keine Einschränkung oder Vorkenntnisse nötig.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Methode” tab_id=”1693335411334-b0ba91c9-e1d4″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Theoretischer Input\, Selbsttests\, Reflexion und Austausch von Erfahrungen in der Gesamt- und in Kleingruppen\, Tipps für den Alltag[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Eingesetzte Technik” tab_id=”1693335428203-a8674e1a-1d49″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Referent*in” tab_id=”1693335460504-8fe934e6-fd3b”][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=””]Andrea Danker – Dipl.-Psychologin – Beratung\, Training und Coaching \nHamburg[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Stornierung” tab_id=”1693844125090-61805bd6-7598″][vc_column_text]Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=”Kontakt” tab_id=”1693335487942-144a0dae-0614″]\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\n[/vc_tta_section][vc_tta_section title=”weitere Veranstaltungen” tab_id=”1702981200241-df8fcb77-8240″][vc_column_text]Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][/vc_column][/vc_row]
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SUMMARY:Künstliche Intelligenz: Chancen für die Berufsberatung und in Bewerbungsprozessen | 3-tägig | 17. & 24.09. sowie 1.10.2025 (1083)
DESCRIPTION:Bitte beachten Sie: das Seminar ist 3-tägig und findet statt am 17. & 24.09. sowie am 1.10.2025. Für alle 3 Tage sind Sie automatisch angemeldet. \n\n		\n	\nInhalt\n	\n		\n			Künstliche Intelligenz (KI) ist längst nicht mehr nur ein Thema der Zukunft. Doch gerade im Bereich der Berufsberatung und der Unterstützung bei Bewerbungsprozessen stehen viele dem Thema noch skeptisch gegenüber. In diesem dreitägigen Online-Training zeigen wir Ihnen\, wie KI konkret und praktisch eingesetzt werden kann\, um Ihre Beratungsarbeit zu unterstützen und Ihre zu Beratenden noch besser auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten. \nGerade hinsichtlich des Jobturbos bietet der Einsatz von KI große Chancen. Einerseits wird die Produktivität von Bewerbungsprozessen deutlich erhöht. Zum anderen nutzt die KI dabei die Kompetenzen der Bewerber:innen\, um stets individuell auf Stellenausschreibungen reagieren zu können. Die eingesetzten Instrumente und Methoden sind leicht zu erlernen und können auch von den zu Beratenden gut übernommen werden. \nWas Sie erwartet:\nIn diesem praxisorientierten Training werden wir gemeinsam erproben\, wie KI in verschiedenen Bereichen der Berufsberatung effektiv genutzt werden kann\, ohne die persönliche Beratung zu ersetzen. Sie werden konkrete Anwendungsfelder kennenlernen und selbst ausprobieren\, darunter: \n\nGrundsätzliche Einführung: Sie lernen\, wie eine “generative KI” grundsätzlich funktioniert und wie sie zu bedienen ist. Hier bekommen Sie einen Einblick in das sogenannte Prompten von Aufgaben für die KI.\nEntwicklung von Kompetenzprofilen: Erfahren Sie\, wie KI Ihnen dabei helfen kann\, die Stärken und Fähigkeiten Ihrer Kund:innen zu erfassen.\nUnterstützung bei der Berufsorientierung: Nutzen Sie KI-Tools\, Ihren Kund:innen\neine klarere Vorstellung von passenden Berufsfeldern zu vermitteln.\nUnterstützung bei Bewerbungsprozessen: Machen Sie sich mit Tools vertraut\, die es Ihnen bzw. Ihren Kund:innen ermöglicht\, individuelle und trotzdem möglichst passgenaue Anschreiben zu erstellen. Dazu bietet KI auch Möglichkeiten\, wie sich Bewerber:innen gezielt auf Vorstellungsgespräche vorbereiten können.\n\nMit viel Spaß am Ausprobieren bekommen Sie einen guten Einblick über die Möglichkeiten und Chancen von KI\, um Ihre Arbeit effektiver zu gestalten. \nInteraktiv und praxisnah:\nDas Training ist darauf ausgelegt\, dass Sie selbst aktiv werden. In den Übungen erproben Sie die vorgestellten Tools und Methoden direkt. Dabei werden mögliche Vorbehalte gegenüber der KI-Nutzung aufgegriffen und reflektiert. Das Ziel ist es\, Ihnen einen sicheren und fundierten Umgang mit diesen neuen Technologien zu ermöglichen. \nKI als unterstützendes Tool – nicht als Ersatz:\nEin zentraler Punkt dieses Trainings ist die Klarstellung\, dass KI die persönliche Beratung nicht ersetzen soll. Vielmehr geht es darum\, wie Sie durch den Einsatz von KI Ihre Beratungsarbeit effizienter und zielgerichteter gestalten können – immer mit dem Fokus auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Kund:innen. \nVoraussetzung:\nDamit Sie möglichst viel selbst ausprobieren können\, empfehlen wir Ihnen\, sich bei einem der gängigen KI-Anbieter kostenlos anzumelden. Im Training wird hauptsächlich mit ChatGPT von OpenAI gearbeitet. Microsoft Copilot oder Google Gemini sind dafür genauso geeignet. Die kostenfreien Versionen sind für das Training absolut ausreichend. \nIm Training werden keine personenbezogenen Daten verwendet. Zu Übungszwecken nutzen wir anonymisierte Daten oder frei erfundene Beispiel-Persönlichkeiten. Datenschutzaspekte werden auch im Seminar besprochen. \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Fabian Weiß ist Laufbahnberater in eigener Praxis und Gesellschafter von PERFORMPLUS – den Entwicklern der Kompetenzenbilanz. Er hat über 10 Jahre Langzeitarbeitslose gecoacht und schult Träger sowie Unternehmen im gesamten deutschsprachigen Raum mit der Kompetenzenbilanz und deren Weiterentwicklungen. \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.
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SUMMARY:Datenschutz in der Arbeitsverwaltung (1049)
DESCRIPTION:Inhalte\n	\n		\n			In der Arbeitsverwaltung ist der sichere und rechtskonforme Umgang mit personenbezogenen Daten – insbesondere von Arbeitssuchenden – zentral für die tägliche Arbeit. Dieses Seminar vermittelt grundlegendes und vertiefendes Wissen zum Datenschutzrecht und zeigt praxisnahe Umsetzungsmöglichkeiten für typische Anwendungsfelder. \nZiel ist es\, sowohl rechtliche Sicherheit zu schaffen als auch praktische Kompetenzen aufzubauen oder zu vertiefen. Besonders im Fokus stehen „How to…“-Ansätze für: \n\ndie datenschutzkonforme Zusammenarbeit mit Bildungsträgern\,\ndie sichere Verarbeitung von Daten der Arbeitssuchenden im Zusammenhang mit Weiterbildungsmaßnahmen\,\nden korrekten Umgang mit Social Media\, Marketingaktivitäten und digitalen Kommunikationswegen.\n\nErgänzt wird das Seminar durch aktuelle rechtliche Entwicklungen\, praxisrelevante Fallbeispiele und konkrete Hinweise zu Betroffenenrechten\, Informationspflichten\, Datenübermittlungen sowie dem Umgang mit Datenschutzverletzungen. \nDie Teilnehmenden erhalten praxisorientierte Werkzeuge und rechtliches Hintergrundwissen\, um Datenschutzvorgaben in der Arbeitsverwaltung souverän umzusetzen. \n\n		\n	\nProgramm\n	\n		\n			Tag 1 \n09:00 Uhr Beginn \n\nArbeitsschwerpunkte:\n Anwendungsbereich\nRollenverteilung\nRechtsgrundlagen\nDatenschutzgrundsätze\nDatenschutzinformationen\nDrittlandtransfer\nBetroffenenanfragen\n\nEnde 12:00 Uhr\, 15 Minuten Kaffeepause \nTag 2 \n09:00 Uhr Beginn \nArbeitsschwerpunkte: \n\nDatenschutzrechtliche Begleitvereinbarungen\nSocial Media\nWebtracking\nKünstliche Intelligenz\nDatenschutzverletzung\nHaftung\n\nEnde 12:00 Uhr\, 15 Minuten Kaffeepause \n\n		\n	\nZielgruppe\n	\n		\n			Beschäftigte von Arbeitsagenturen\, Verwaltungsangestellte \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Sabrina Roecklin | Roecklin Legal\, Rechtsanwältin\, CIPP/E\, Datenschutzbeauftragte \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.
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SUMMARY:Beratung von Menschen mit psychischen Erkrankungen | 3-tägig | 25./26.09 & 02.10.25 (1044)
DESCRIPTION:Der Termin für den dritten Tag ist der 02.10.2025. Dafür sind Sie automatisch angemeldet. \n\n		\n	\nInhalt\n	\n		\n			Menschen im ALG2-Bezug sind häufiger von psychischen Erkrankungen betroffen als andere Personenkreise. Die Beratung und Förderung stoßen hier oft an ihre Grenzen. Ziel des Seminars ist es\, mehr Sicherheit im Gespräch mit psychisch Erkrankten zu erlangen. \nIm ersten Teil des Seminars “Beratung von Menschen mit psychischen Erkrankungen” betrachten wir\, wie psychische Störungsbilder zu erkennen und einzugrenzen sind sowie welche Herausforderungen daraus entstehen können. Anhand von anschaulichen Beispielen und etablierten Modellen werden Symptomatiken und Diagnosekriterien verschiedener Störungen und Erkrankungen erklärt. \nIm zweiten Teil geht es um den Umgang mit psychisch Erkrankten und um mögliche Beratungsansätze. Wichtige Bestandteile werden auch Methoden zum persönlichen Schutz und der eigenen Abgrenzung sein. Dafür wird auch eine etablierte Intervisionstechnik praktisch vorgestellt. Das sehr interaktiv gestaltete Online-Seminar wird somit ausreichend Zeit für den Erfahrungsaustausch bieten. \nKrankheitsbilder mit denen wir uns u.a. beschäftigen werden:\n\nDepressive Störungen\nBipolare Störungen\nBorderline-Persönlichkeitsstörung\nSuchtstörungen\nPosttraumatische Belastungsstörung\n\n\n		\n	\nProgramm\n	\n		\n			Themen\n\nDiagnosekriterien und Fallbeispiele\nDepressive Störungen\nBipolare Störungen\nBorderline-Persönlichkeitsstörung\nSuchtstörungen\nAngststörungen bzw. Traumatisierungen\nMöglichkeiten und Grenzen für die Beratung\nPsychologische Wirkprinzipien und Modelle\nAbgrenzung und Selbstschutz\n\n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Tools des Seminars gut nutzen zu können\, benötigen Sie einen PC bzw. Laptop inkl. Maus. Für die Kommunikation und eine angenehme Seminaratmosphäre bitten wir alle Teilnehmenden mit Kamera und Mikrofon an der Veranstaltung teilzunehmen. Die Internetverbindung und das W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Fabian Weiß ist seit über 15 Jahren Laufbahnberater mit psychotherapeutischer Fortbildung. 10 Jahre lang hat er Menschen im ALG-Bezug beraten und gecoacht. Er bringt somit seine vielfältigen Erfahrungen im Umgang mit psychisch Erkrankten in das Seminar ein. Wichtig ist ihm der stets wertschätzende und personenzentrierte Ansatz seiner Beratung.\nFabian Weiß schult Berater*innen\, Coaches und Personalentwickler*innen in diversen Formen der Laufbahnberatung aus. \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Woche vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Bei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Hier finden Sie unseren Veranstaltungskalender.
URL:https://www.bagarbeit.de/veranstaltung/beratung-von-menschen-mit-psychischen-erkrankungen-3-taegig-25-26-09-02-10-25-1044/
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SUMMARY:Auszubildende im SGB II (1032)
DESCRIPTION:Inhalt\n	\n		\n			An der Schnittstelle zwischen der Ausbildungsförderung und der Grundsicherung für Arbeitsuchende ist zu entscheiden\, ob bei Bezug von Ausbildungsförderung bzw. während des Absolvierens einer Ausbildung ggf. ergänzende Ansprüche auf Bürgergeld bestehen. Dabei ist die Ausbildungsförderung vorrangige Leistung und als solche von den Auszubildenden in Anspruch zu nehmen. Zudem sind entstehende Erstattungsansprüche zwischen den Behörden zu berücksichtigen. \nNeben den Vorschriften über die Schnittstelle zwischen SGB II und Ausbildungsförderung wird ein Überblick über Leistungen und Verfahren nicht nur beim BAföG und bei der BAB\, sondern zudem auch über das AFBG („Meister-BAföG“) gegeben. Außerdem werden die nach dem SGB II für Auszubildende möglichen Leistungen (Bürgergeld oder Leistungen nach § 27 SGB II) vorgestellt. \nThemenschwerpunkte:\n\nSchnittstelle SGB II/Ausbildungsförderung nach § 7 Absatz 5 und 6 SGB II\nFörderungsfähige Ausbildungen\nAusbildungsförderung nach dem BAföG\nBerufsausbildungsbeihilfe nach dem SGB III\nLeistungen nach dem AFBG („Meister-BAföG“)\nLeistungen nach § 27 SGB II\, insbesondere Mehrbedarfe unter Berücksichtigung von Einkommen\,\nBesprechung von Beispielsfällen\n\n\n		\n	\nZielgruppe\n	\n		\n			Mitarbeiter der Jobcenter nach SGB II\, sonstige Interessenten (wie z.B. Rechnungsprüfer). Das Seminar ist auch geeignet für Mitarbeiter von Beratungsdiensten der Freien Wohlfahrtspflege  sowie für Betreuer \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Funktionen einüben zu können\, benötigen Sie für das Webinar  einen Laptop (Windows bzw. MacOS) mit Kamera sowie ein Mikrofon bzw. Headset. Ggf. reicht auch ein Tablet (iPad bzw. Android). Die Internetverbindung und das  W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Björn Kazda ist Diplom-Verwaltungswirt (BA) und war von 1993-2003 bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt. Seit 2004 ist er im Referat Leistungsrecht der Grundsicherung für Arbeitsuchende im Bundesministerium für Arbeit und Soziales tätig. Nebenberuflich ist er Referent für Themen des SGB II und SGB X und BAföG\, u.a. auch beim Kommunalen Bildungswerk e.V.. \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Wochen vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Kontakt\nBei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de. \n\n		\n	\nweitere Veranstaltungen\n	\n		\n			Weitere Seminare und Tagungen finden Sie in unserem Veranstaltungskalender.
URL:https://www.bagarbeit.de/veranstaltung/auszubildende-im-sgb-ii-1032/
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SUMMARY:Schwer erreichbare junge Menschen – Maßnahmen nach § 16h SGB II (1070)
DESCRIPTION:Inhalt\n	\n		\n			Seit 2016 gibt es Maßnahmen nach § 16h SGB II. Dieses Eingliederungsinstrument weicht deutlich von allen anderen im SGB II ab: \nZunächst können junge Menschen gefördert werden\, die aktuell nicht im Leistungsbezug sind. Weiter gibt es Überschneidungen bei Inhalten oder Akteuren mit dem SGB VIII und SGB XII. Außerdem gibt es die gesetzlich eröffnete Möglichkeit der Projektförderung. \nAllein dadurch ergeben sich andere als die sonst üblichen Anforderungen an diesen Maßnahmetyp. Dies gilt sowohl für Maßnahmeträger als auch für Jobcenter. Entsprechend ist die Entwicklung dieses Förderinstruments immer noch zurückhaltend. \n\n		\n	\nProgramm\n	\n		\n			09.00 Uhr Beginn \nEinführung \n\n\n\nAktueller Stand zum 16h SGB II-\nAuswirkungen der Umsetzung des Urteils des Bundesverfassungsgerichts zu Sanktionen auf    §16h SGB II „Schwer erreichbare junge Menschen“\n\n\n\n\nAuf dem Weg zur Maßnahme nach 16h SGB II \n\n\n\nVergabe-Maßnahme oder Projektförderung? Möglichkeiten und Grenzen\nSchnittstellen: Vorbehalte und Mitwirkung\n\n\n\n\nAuf dem Weg in der Umsetzung \n\n\n\nZielgruppen ansprechen\, z. B. Aufsuchende Arbeit\nTeilnehmende halten\, z. B. Umgang mit „Tests“ und „Abtauchen“ der Teilnehmenden\, Einzel-   und Gruppenangebote\nDokumentation\, Datenschutz\nnachgehende Arbeit\, z. B. bei Ausscheiden von Teilnehmenden\n\n\n\n\n		\n	\nZielgruppe\n	\n		\n			Mitarbeitende von Maßnahmeträgern\, Mitarbeitende von Jobcentern und an Schnittstellen (insbesondere Jugendhilfe\, Sozialhilfe). \n\n		\n	\nMethode\n	\n		\n			Online-Seminar; input\, Diskussion \n\n		\n	\nEingesetzte Technik\n	\n		\n			Um alle Tools des Seminars gut nutzen zu können\, benötigen Sie einen PC bzw. Laptop inkl. Maus. Für die Kommunikation und eine angenehme Seminaratmosphäre bitten wir alle Teilnehmenden mit Kamera und Mikrofon an der Veranstaltung teilzunehmen. Die Internetverbindung und das W-Lan sollten stabil sein. Eine normale DSL-Leitung (16 MBit/s) ist in der Regel ausreichend. \nFür das Online-Seminar wird eine kostenlose Software (Zoom) benötigt\, die nach der Anmeldung installiert werden kann. \n\n		\n	\nReferent*in\n	\n		\n			Andreas Hammer\, social support GmbH \n\n		\n	\nStornierung\n	\n		\n			Sie können das Seminar bis 2 Woche vor der Veranstaltung kostenlos stornieren. Bei späteren Stornierungen bzw. Nichtteilnahme wird der volle Betrag in Rechnung gestellt. Sie können jedoch eine/n Ersatzteilnehmer/in benennen. \n\n		\n	\nKontakt\n	\n		\n			Bei Rückfragen zu unseren Veranstaltungen schreiben Sie uns gerne an: veranstaltungen@bagarbeit.de.
URL:https://www.bagarbeit.de/veranstaltung/schwer-erreichbare-junge-menschen-massnahmen-nach-%c2%a7-16h-sgb-ii-1070/
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