Beiträge für Coaching

Kompetenzen erkennen bei arbeitsmarktfernen Personen | 3-tägig | 22./23. & 29.01.2026 (1103)

Der Termin für den dritten Tag ist der 29.01.2026. Dafür sind Sie automatisch angemeldet. Inhalt Berufliche Orientierung mit Methoden aus dem Coaching ermöglichen  (Die Kompetenzenbilanz). Die berufliche Integration von arbeitsmarktfernen [...]
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Künstliche Intelligenz: Chancen für die Berufsberatung und in Bewerbungsprozessen | 3-tägig | 14./21. & 28.01.2026 (1102)

Bitte beachten Sie: das Seminar ist 3-tägig und findet statt am 14. /21.& 28.01.2025. Für alle 3 Tage sind Sie automatisch angemeldet. Inhalt Künstliche Intelligenz (KI) ist längst nicht mehr [...]
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Hausbesuche bei Arbeitslosen – Grenzen und Möglichkeiten (1097)

Inhalt Mit der Einführung der ganzheitlichen Betreuung im SGB II (§ 16k SGB II) wurde gesetzlich die Möglichkeit der aufsuchenden Arbeit vorgesehen. Damit wird diese Arbeitsweise neben dem Einsatz in [...]
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Arbeitsrecht und KI – Recht und Praxis (1091)

Inhalt Verpassen Sie nicht unser exklusives Webinar: "Arbeitsrecht und Künstliche Intelligenz" - Ihr Kompass im digitalen Wandel. Die rasante Entwicklung der künstlichen Intelligenz (KI) revolutioniert zunehmend die Arbeitswelt und stellt [...]
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Künstliche Intelligenz: Chancen für die Berufsberatung und in Bewerbungsprozessen | 3-tägig | 17. & 24.09. sowie 1.10.2025 (1083)

Bitte beachten Sie: das Seminar ist 3-tägig und findet statt am 17. & 24.09. sowie am 1.10.2025. Für alle 3 Tage sind Sie automatisch angemeldet. Inhalt Künstliche Intelligenz (KI) ist [...]
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Hausbesuche bei Arbeitslosen – Grenzen und Möglichkeiten (1078)

Inhalt Mit der Einführung der ganzheitlichen Betreuung im SGB II (§ 16k SGB II) wurde gesetzlich die Möglichkeit der aufsuchenden Arbeit vorgesehen. Damit wird diese Arbeitsweise neben dem Einsatz in [...]
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Kreativ aus der Sackgasse – szenisch-systemische Tools für die Einzel- und Gruppenarbeit | 2-tägig (21.01. & 04.02.2026) (1075)

bildungBiarbei

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Aufsuchende Arbeit neu gedacht: Outreach und Walk & Talk als innovative Beratungsansätze im SGB II (1067)

Inhalt Aufsuchende Arbeit hat viele Gesichter – von der Teilnahme an Veranstaltungen in Quartieren bis hin zu innovativen Beratungsformaten an neutralen Orten. Mit dem Bürgergeldgesetz wurde dieser Ansatz erstmals gesetzlich [...]
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Zwischen Kultursensibilität und Kulturalisierung – Beratungskontexte kultur- und diskriminierungsreflexiv gestalten (1051)

Inhalt Welche Rolle spielt Kultur in der Beratungsarbeit? Welche Aspekte werden bei einer Fokussierung auf den Aspekt der Kultur womöglich ausgeblendet? Wie können wir kultur- und kontextsensibel beraten, ohne Zuschreibungen [...]
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Einführung in Deeskalation – professionell reagieren in eskalierenden Gesprächssituationen (1038)

Inhalte In sozialen und behördlichen Kontexten sind Mitarbeitende häufig herausfordernden Gesprächssituationen ausgesetzt. Dieses Seminar zielt darauf ab, das Wissen und die Handlungskompetenz im Umgang mit eskalierenden Gesprächen zu erweitern oder [...]
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